"老師,我急著要學(xué)歷證書,自考最快多久能拿證哈?"這是咨詢中最常被問(wèn)的問(wèn)題。作為從業(yè)8年的學(xué)歷規(guī)劃師,今天說(shuō)點(diǎn)大實(shí)話。
自考拿證速度取決于三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),
1. 選對(duì)省份,廣東/江蘇等省1月/4月/10月都有考試,比1年兩次的省份快半年
2. 專業(yè)搭配,行政管理這類科目少的專業(yè),最快1年考完;別碰法律這類動(dòng)輒18門的專業(yè)
3. 考試技巧,別傻等統(tǒng)考,小自考有6門校考科目,難度直降70%
去年帶過(guò)最猛的學(xué)員,??茖W(xué)歷,在深圳報(bào)了小自考人力資源管理。1月考4門,4月考4門,10月補(bǔ)考2門,今年1月答辯,3月就拿證了,總耗時(shí)1年3個(gè)月。但注意,這需要你每次報(bào)考都精準(zhǔn)規(guī)劃,不能掛科超過(guò)2門。
別忘了,別信"半年拿證"的機(jī)構(gòu),那都是騙局。正規(guī)自考專科最少12門,本科最少13門,加上論文答辯,最快也要1年?,F(xiàn)在注冊(cè)學(xué)籍都要滿2.5年才能在學(xué)信網(wǎng)查,那些說(shuō)"不用考試"的,說(shuō)一千,道一萬(wàn)拿的都是假證。
自考學(xué)歷找工作會(huì)被拒嗎?
一、現(xiàn)實(shí)情況到底咋樣?
先看幾個(gè)真實(shí)案例,
某電商公司HR說(shuō),"我們看簡(jiǎn)歷先看工作經(jīng)歷,自考本科和大專照樣能進(jìn)面試"
某國(guó)企招聘要求寫著"統(tǒng)招本科及以上",但內(nèi)部員工透露,"技術(shù)崗自考本科也收過(guò)"
某中小私企老板我就直接說(shuō),"能干活就行,畢業(yè)證就是個(gè)敲門磚"
現(xiàn)在大部分普通崗位(除特別注明要求全日制統(tǒng)招的),自考學(xué)歷完全夠用。特別是銷售、客服、基礎(chǔ)技術(shù)崗這些更看重實(shí)際能力的崗位,自考學(xué)歷反而能證明你有上進(jìn)心。
二、哪些情況可能碰壁?
1. 硬性門檻行業(yè)
醫(yī)生、律師、教師等需要執(zhí)業(yè)資格證的行業(yè),自考學(xué)歷符合報(bào)考條件就沒(méi)問(wèn)題。但像某些研究院所、央企總部這種特別看重"出身"的單位,可能會(huì)卡學(xué)歷類型。
2. 校招季拼簡(jiǎn)歷
應(yīng)屆生招聘會(huì)上,企業(yè)面對(duì)成堆的簡(jiǎn)歷,可能會(huì)優(yōu)先選全日制學(xué)歷。但社招時(shí)工作經(jīng)歷比學(xué)歷類型更重要。
3. 個(gè)別企業(yè)的偏見(jiàn)
確實(shí)存在部分企業(yè)主認(rèn)為自考"水分大",這種情況建議直接問(wèn)清楚要求,沒(méi)必要在這種公司浪費(fèi)時(shí)間。
三、教你幾招應(yīng)對(duì)方法
1. 簡(jiǎn)歷別踩坑
別把"自考"倆字寫臉上,直接寫"本科/???,面試時(shí)再具體說(shuō)明。教育背景欄簡(jiǎn)寫就行,重點(diǎn)突出工作經(jīng)驗(yàn)。
2. 能力證明組合拳
整理作品集,設(shè)計(jì)崗帶案例,運(yùn)營(yíng)崗帶數(shù)據(jù),程序員帶GitHub鏈接。有個(gè)做自媒體的朋友,拿著十萬(wàn)粉絲賬號(hào)去面試,誰(shuí)還盯著學(xué)歷看?
3. 選對(duì)投遞渠道
招聘網(wǎng)站主動(dòng)聯(lián)系HR
熟人內(nèi)推成功率更高
中小微企業(yè)更務(wù)實(shí)
4. 面試把話聊開(kāi)
當(dāng)被問(wèn)到學(xué)歷時(shí),可以這么說(shuō),"當(dāng)初因?yàn)閄X原因沒(méi)上全日制,工作后覺(jué)得還是要提升自己。這幾年邊工作邊考試,反而鍛煉了我的時(shí)間管理能力。"把劣勢(shì)轉(zhuǎn)化成優(yōu)勢(shì)。
四、“懂行的人”的大實(shí)話
認(rèn)識(shí)個(gè)做UI設(shè)計(jì)的姑娘,中專畢業(yè)自考大專,現(xiàn)在月薪2萬(wàn)+。她的經(jīng)驗(yàn)是,"前三年別太在意工資,積累真實(shí)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。能力到位了,學(xué)歷就是個(gè)擺設(shè)。"還有個(gè)哥們自考本科進(jìn)了互聯(lián)網(wǎng)大廠,他說(shuō)關(guān)鍵是有五年對(duì)口經(jīng)驗(yàn)+成功項(xiàng)目案例。
現(xiàn)在很多公司其實(shí)在悄悄改變。某招聘平臺(tái)數(shù)據(jù)顯示,2022年明確要求"全日制學(xué)歷"的崗位比2018年減少了37%。特別是互聯(lián)網(wǎng)、電商、新媒體這些新興行業(yè),更看重實(shí)際能力。
說(shuō)一千,道一萬(wàn)說(shuō)句掏心窩的話,學(xué)歷歧視確實(shí)存在,但自考從來(lái)不是找工作的死穴。關(guān)鍵是別把自己困在"自考"這個(gè)標(biāo)簽里,多展示實(shí)際能力,積累工作經(jīng)驗(yàn),好機(jī)會(huì)自然會(huì)來(lái)敲門。
暫無(wú)評(píng)論
發(fā)表評(píng)論