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免聯(lián)考在職研究生的含金量不能一概而論。正規(guī)中外合作辦學或教育部認可的海外項目，學位證經(jīng)認證后和國內(nèi)統(tǒng)招碩士有同等效力，能用于評職稱、落戶加分。但那些無資質(zhì)的“野雞項目”，證書在國內(nèi)不被承認，只能算花錢買文憑。關(guān)鍵看項目是否通過權(quán)威認證，以及課程是否真能提升能力。

證書能在國內(nèi)直接用嗎？

這得看有沒有“中留服認證”。像上海財經(jīng)大學與美國韋伯斯特大學合作的MBA項目，畢業(yè)能拿到美方學位證，經(jīng)中留服認證后，在考公務(wù)員、國企評職稱時和國內(nèi)碩士一樣管用。但沒認證的項目，比如某不知名歐洲院校的在線碩士，證書在學信網(wǎng)查不到，去事業(yè)單位應(yīng)聘時HR可能不認。民營企業(yè)更看重實際能力，有這類證書至少能證明你系統(tǒng)學過專業(yè)知識，比如做市場營銷的，學過消費者行為學課程，面試時能聊出具體案例，也能加分。

課程設(shè)置會不會很水？

正規(guī)項目的課程和全日制碩士難度相近。比如中國人民大學與加拿大女王大學合作的金融碩士，每周六全天上課，上午講國際金融理論，下午做案例分析，課后要提交3000字的行業(yè)報告。老師多是國內(nèi)外高校的教授，還有企業(yè)高管來講實操課，比如某投行總監(jiān)會分享IPO案例。但有些低價項目確實水，比如號稱“一年拿證”的課程，總共就10次課，每次3小時，全是講PPT，考試開卷抄書就行，學不到真東西，這類項目畢業(yè)后在行業(yè)內(nèi)也沒認可度。

企業(yè)招聘時會區(qū)別對待嗎？

外企和民營企業(yè)對免聯(lián)考碩士更寬容。比如某外企招聘市場經(jīng)理，要求“碩士及以上學歷”，不管是統(tǒng)招還是免聯(lián)考，只要能提供學位證就行，面試時更看重你做過的項目。但國企和體制內(nèi)單位卡得嚴，比如某省發(fā)改委招聘，明確要求“全日制碩士及以上”，這時免聯(lián)考碩士哪怕有認證，也可能被篩掉。不過如果是在職提升，比如已經(jīng)在國企工作，評中級職稱時，有認證的免聯(lián)考碩士學位和統(tǒng)招碩士一樣管用，能滿足學歷要求。

學費高低和含金量有關(guān)系嗎？

大概率正相關(guān)。正規(guī)項目學費普遍在10萬-40萬之間，比如同濟大學與法國國立橋路學校合作的MBA，學費32萬，包含海外研學、企業(yè)參訪等費用。課程持續(xù)2年，每月集中4天上課，還要完成企業(yè)咨詢項目。而學費低于5萬的項目風險高，比如某東南亞院校的在線碩士，學費3萬，不用上課，只需要提交兩篇論文，這種項目的證書基本沒含金量，業(yè)內(nèi)人一看就知道是“買的”。當然也有例外，個別公立院校的合作項目有政府補貼，學費較低但質(zhì)量不錯，比如某師范大學與韓國高校合作的教育學碩士，學費8萬，課程由雙方教授共同設(shè)計，含金量有保障。

適合哪些人讀呢？

工作多年想提升學歷但沒時間備考的人最合適。比如某互聯(lián)網(wǎng)公司的產(chǎn)品經(jīng)理，工作5年，想評高級工程師但學歷不夠，考統(tǒng)招碩士要辭職備考不現(xiàn)實，選個免聯(lián)考項目，周末上課不耽誤工作，2年后拿到學位就能滿足評職稱的學歷要求。剛畢業(yè)沒多久的年輕人不太適合，因為企業(yè)招聘時可能會覺得你“沒通過統(tǒng)考，學習能力不行”，不如花時間考個統(tǒng)招碩士更劃算。另外，想拓展人脈的也適合，這類項目的同學多是職場人士，課后交流能帶來合作機會，比如某學員通過同學介紹拿到了供應(yīng)商資源。

怎么判斷項目靠不靠譜？

首先查教育部涉外監(jiān)管網(wǎng)，看看項目是否在“中外合作辦學碩士名單”里，比如北京郵電大學與法國里昂商學院的EMBA項目就在名單上，這類項目肯定正規(guī)。其次看畢業(yè)要求，需要寫論文、答辯的比只上課就畢業(yè)的靠譜，比如某項目要求學員提交5000字的企業(yè)診斷報告，還要現(xiàn)場答辯，通過后才能拿證，說明有學術(shù)門檻。另外，問問在讀學員或畢業(yè)生，了解上課頻率、考試難度，比如某學員說“每周要花10小時做作業(yè)，考試挺嚴格的”，這種項目通常含金量高。要是對方說“不用上課，交錢就能過”，基本可以判定是野雞項目。